Om digitala hälsoanalyser
Det handlar ofta om att samla in information från deltagarna,
omvandla den till ett personligt index (eller motsvarande) och att
ge en personligt anpassad återkoppling till deltagaren.
Sannolikheten för att ändra på minst en livsstilsfaktor kan vara
20% högre när ett sådant skräddarsytt svar ges efter en
hälsoenkät jämfört med ett standardiserat (generiskt) svar.
Nätbaserade lösningar är som mest effektiva när de kombineras
med insatser i verkliga livet. De kan kombineras med
e-postmeddelanden, provtagning, telefonsupport, utbildning,
coaching osv. Chefshälsa är ett exempel på när
ett digitalt verktyg är en viktig pusselbit i en hälsosatsning.
Genom att använda ett digitalt stöd kan man spara resurser och
driva omfattande hälsosatsningar, t.ex. när en organisation är
utspridd eller där medarbetarna har oregelbundna
arbetstider.