En central roll för ökad hälsa på svenska arbetsplatser har våra chefer. De måste själva hitta en väg för att orka vara chefer samtidigt som de då kan vara föredömen för sina medarbetare. En klar utmaning för många.
Vikten av att kunna föregå med gott exempel betonas av chefer. Om man inte är i balans så smittar det av sig på medarbetargruppen.
I två studier kunde man, trots ambitiöst upplägg, inte påvisa några hälsoeffekter. Den sannolikt viktigaste orsaken till detta är att organisationernas chefer inte involverades.